“高難度”雇用対策コンサルティング完全マスター講座説明会
◯日にち：２０１７年９月５日
◯時間：
【第 1 回】
13:00-14:30 講義：森田司（雇用対策コンサルティングマスター講座）
14:30-15:00 弊社よりプロジェクトの説明をさせていただきます
15:00-15:30 質疑応答
【第 2 回】
16:00-17:30 講義：森田司（雇用対策コンサルティングマスター講座）
17:30-18:00 弊社よりプロジェクトの説明をさせていただきます
18:00-18:30 質疑応答
※第 1 回、2 回とも同じ内容です。どちらかにお申し込みください。
◯会場：
一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ創造支援研究所セミナールーム
住所：〒101-0051 東京都千代田区神田神保町 1-2-10 第三日東ビル 4 階
アクセス：地下鉄神保町駅 A5 出口より徒歩 5 分
◯参加費用：無料
◯説明会概要：
・雇用対策とは＝採用向上、離職防止のための取り組み、生産性向上のための取り組み
・雇用対策に関する社会情勢＝労働人口問題、２０１８年問題、東京五輪問題、社会的マイノリティ問題
・雇用対策に関する行政の動向＝法制度の改正や新法施行の状況を紹介
・企業に求められる雇用対策＝社会情勢や行政の動向に適応した取り組みを紹介
・企業から求められる雇用対策支援＝コンサルタントでは無く、コンシェルジュの時代。コンシェルジュに必要な知識、技術、経験、実績
◯講師プロフィール
一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ創造支援研究所
理事長 森田 司（もりた つかさ）
経営コンサルタント、カウンセラー、コーチ、講師
１９６８年３月１５日生まれ 満４８歳 男性
東京都立商科短期大学（現首都大学東京）商学部商学科卒業 マーケティングと法律を専攻大手のインテリア関連企業でのサラリーマンを経て経営コンサルタントとして独立、労務管理全般、特に人材の採用と管理職の育成、営業職の育成、の支援に注力する。２００７年８月合同会社ウィナーズサークルを設立し、労務管理の中でも安全衛生活動とメンタルヘルス対策、ダイバーシティとユニバーサルデザインとホスピタリティを踏まえた職場環境づくりと人事制度の構築・運用に着手同時進行で NPO 法人日本ケアフィットサービス協会（現公益財団法人日本ケアフィット共育機構）にて「サービス介助士２級」「サービス介助士準２級」の企画開発普及啓蒙活動にたずさわり、運輸交通、宿泊飲食、小売卸売、金融業界の人材育成支援を展開。
２００９年１０月一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ創造支援研究所を設立し、自らが労務管理支援にたずさわるだけでは無く、士業、主に社会保険労務士を対象に労務管理支援を開発・向上することを目的とした各種講座とアライアンスビジネスを展開。
２０１０年度から２０１５年度まで、厚生労働省の独立行政法人労働者健康福祉機構（現労働者健康安全機構）の勤労者医療課及び産業保健課において外部研究者として活動。２０１３年度から、厚生労働省東京労働局三鷹労働基準監督署において「健康職場づくりプロジェクト」を立ち上げ、外部研究者として活動。他、東京労災病院のがんの両立支援アドバイザーを務めた経験もある。企業支援の実績は約５００社３０００事業場。
一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ創造支援研究所 理事長
厚生労働省 独）労働者健康福祉機構 元外部研究者
厚生労働省 東京労災病院 両立支援研究事業 元外部研究者
厚生労働省 東京労働局三鷹労働基準監督署「健康職場づくりプロジェクト」共同研究者
東京都しごと財団 団体課題別人材支援事業 コンサルタント
新宿区 働きたい職場づくり応援事業 コンサルタント
東久留米市 職場定着向上等支援事業 コンサルタント
◯お申込み
※説明会の開催は終了しましたが、ビデオで受講することが可能です（無料）。ご希望の場合は、下記のフォームからご請求ください。
